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Province di Perugia e Terni, firmati oggi i protocolli di collocazione dei dipendenti: scatta il piano “Zero esuberi”

Redazione Perugia Online — Tue, 27 Sep 2016 14:40:06 +0000

Regione Umbria. “Con il Protocollo firmato tra Regione, Province ed organizzazioni sindacali, che definisce i criteri necessari per la definitiva collocazione del personale, saremo in grado di rispettare la scadenza del 30 settembre che ci era stata indicata dal Dipartimento della Funzione pubblica e dunque potremo chiudere nel migliore dei modi questa partita”. L’assessore regionale alle riforme Antonio Bartolini, è visibilmente soddisfatto del risultato scaturito dalla riunione del tavolo regionale sulla governance, che si è riunito nella sala consiliare della Provincia di Perugia ed al quale hanno partecipato i presidenti delle Province di Perugia Nando Mismetti e Terni Leopoldo Di Girolamo, nonché i rappresentanti di tutte le sigle sindacali. “La Funzione pubblica garantisce l’assorbimento di tutti i lavoratori delle Province che non rientrano nelle piante organiche di Comuni e Province e che dunque saranno collocati negli uffici delle amministrazioni periferiche dello Stato presenti nei territori provinciali di riferimento. I dipendenti interessati a questa operazioni sono in totale 82, di cui 72 nella Provincia di Perugia e 9 in quella di Terni. Di questi – ha proseguito Bartolini – a Perugia 25 persone resteranno in Provincia ed 11 saranno trasferite ai comuni, mentre a Terni, saranno 10 i dipendenti che avranno una collocazione in Provincia (fino a 9) e comuni (1). Ed il Protocollo d’intesa siglato con le organizzazioni sindacali definisce i criteri per l’individuazione del personale che resterà in carico alle Province (gli stessi già utilizzati in precedenza).

Zero esuberi “I dipendenti che non rientrano nei contingenti da trattenere presso le Province – ha sottolineato l’assessore Bartolini – rimarranno inseriti nel apposito portale nazionale per la mobilità ai fini dell’attuazione delle procedure di incontro tra domanda ed offerta. E qui i Comuni attingeranno per il personale di cui hanno necessità e gli Uffici statali faranno altrettanto per le proprie disponibilità. Questo incastro ci consentirà, vista la decisione del Governo di prendere in carico tutti i dipendenti non collocati in Province e Comuni, di raggiungere l’obiettivo ‘zero esuberi’. Nessun dipendente insomma rischia il proprio posto di lavoro e tutti saranno ricollocati nel territorio. E’ un fatto assolutamente positivo, anche perché come Regione proprio su questo punto ci eravamo impegnati dopo aver provveduto ad assorbire il personale che poteva transitare con la riforma delle Province. Ed è un risultato che abbiamo potuto raggiungere grazie al grande lavoro di squadra fatto insieme a Province ed Organizzazioni sindacali e grazie alla disponibilità del Governo che ha permesso di chiudere il cerchio dando disponibilità di posti negli Uffici Territoriali dello Stato”.

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Province, arriva l’annuncio del Governo: “Entro il 30 settembre assorbiti tutti i dipendenti in attesa di una collocazione definitiva”

Redazione Perugia Online — Tue, 20 Sep 2016 15:00:31 +0000

Regione Umbria. “La notizia positiva è quella arrivata dalla Funzione Pubblica secondo cui il Governo garantirà l’assorbimento di tutti i lavoratori delle Province che non rientrano nelle piante organiche di Comuni e Province e che dunque saranno collocati negli uffici delle Amministrazioni periferiche dello Stato presenti nei territori provinciali di riferimento”. La novità che l’assessore regionale alle riforme Antonio Bartolini ha portato questa mattina, martedì 20 settembre, nel Tavolo della Governance dedicato al tema della riorganizzazione del personale dipendente delle Province (in gran parte proveniente dai Corpi delle Polizie Provinciali) è stata dunque al centro dell’incontro che si è svolto nella sede regionale del Broletto ed al quale hanno partecipato i presidenti delle Province di Perugia, Nando Mismetti, e Terni, Leopoldo Di Girolamo, nonché i rappresentanti di tutte le Organizzazioni sindacali.

I dipendenti interessati “Entro il prossimo 30 settembre – ha spiegato l’assessore Bartolini – il Governo vuole chiudere l’intera partita e, dopo aver verificato le esigenze degli Uffici statali, ci ha comunicato che lo Stato è in grado di assorbire tutti i dipendenti che, appunto entro il 30 settembre, non avranno trovato collocazione nelle piante organiche delle Province o dei Comuni”. I dipendenti interessati a questa operazione sono in totale 82, di cui 72 nella Provincia di Perugia e 10 in quella di Terni. “Di questi, sempre ad oggi (ma la situazione potrebbe cambiare anche in queste ore perché Province e Comuni stanno verificando ulteriori possibili soluzioni per trattenere alcuni dipendenti) – ha proseguito Bartolini – a Perugia 25 persone sono rimaste in Provincia ed 11 sono state trasferite ai comuni, mentre a Terni, se saranno superate alcune problematiche tecniche e politiche, tutti i 10 dipendenti potrebbero avere una collocazione in Provincia e comuni. Certamente il termine del 30 settembre è molto vicino. Intanto siamo sicuri che l’obiettivo di non avere esuberi, e dunque personale con il futuro incerto, potrebbe essere centrato e questo dunque è assolutamente positivo, anche perché come Regione proprio su questo punto ci eravamo impegnati dopo aver provveduto ad assorbire il personale che poteva transitare con la riforma delle Province. Abbiamo sempre affermato però che avremmo seguito tutto il percorso, anche nei tratti che non riguardavano direttamente le deleghe regionali come ad esempio la Polizia provinciale, fino ad assicurarci che in Umbria non ci fosse nemmeno un dipendente lasciato senza una ricollocazione certa”.

Subito al lavoro Giudizi positivi sul risultato raggiunto sono arrivati anche dalle organizzazioni sindacali e dai presidenti delle due Province, anche se tutti hanno affermato che un termine così ravvicinato, con le procedure informatiche attualmente applicate, costringerà ad un lavoro continuo nei prossimi giorni per trovare la giusta redistribuzione del personale negli enti locali. “In particolare questo vale per la Provincia di Terni – ha affermato il presidente Di Girolamo – che sarebbe in grado, anche attraverso i comuni, di riassorbire tutte le dieci persone che al momento non hanno trovato definitiva collocazione. Siamo contenti che nessuno rischia il posto di lavoro, ma abbiamo anche l’esigenza di trattenere un numero minimo di dipendenti per riuscire a garantire quei servizi che sono rimasti in capo alla Provincia”. La riunione del Tavolo (che l’assessore Bartolini ha annunciato resterà aperto fino al raggiungimento delle soluzioni definitive) sì è conclusa con la redazione di un documento che le organizzazioni sindacali andranno a discutere, nelle prossime ore, nelle proprie assemblee dei lavoratori. Il tavolo della Governance è stato comunque riconvocato per lunedì prossimo, 26 settembre.

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Polizia provinciale, assessore Cecchini: Regione Umbria firmerà convenzione con Province per attività vigilanza e controllo

Redazione Perugia Online — Fri, 04 Dec 2015 15:49:09 +0000

Regione Umbria. La Regione Umbria sottoscriverà a breve una convenzione con le Province di Perugia e Terni per avvalersi della collaborazione del corpo di Polizia provinciale per le attività di vigilanza e controllo in materia venatoria, ittica e più in generale di tutela dell’ambiente ritornate in capo alla Regione stessa con la riforma delle Province. È quanto afferma l’assessore regionale alla Qualità del territorio e del patrimonio agricolo, paesaggistico e ambientale dell’Umbria, Fernanda Cecchini, rendendo noto che su sua proposta la Giunta regionale dell’Umbria ha approvato lo schema di convenzione che regolerà i rapporti in materia fra la Regione e le due Province. L’attività di vigilanza e controllo sottolinea l’assessore non subirà nessun rallentamento né tantomeno interruzioni, deve essere ben chiaro, con il riordino delle competenze e delle funzioni legato alla riforma dell’ordinamento e delle funzioni delle Province: la Regione continuerà ad assicurarle sia attraverso la convenzione in atto con il Corpo Forestale dello Stato sia con la convenzione che verrà sottoscritta con le due Province umbre. A questo scopo prosegue l’assessore – come già avvenuto per il trasferimento del personale, abbiamo reperito le risorse finanziarie impegnandoci a coprire le spese per il personale di Polizia provinciale che sarà impegnato nelle attività affidate dalla Regione, il costo di carburanti, riparazione e manutenzione mezzi e attrezzature operative con una somma di 16mila euro per quest’anno e di 200mila euro per ciascuno degli anni 2016 e 2017. Al Corpo di Polizia provinciale saranno affidate fra le altre attività di vigilanza e controllo in materia di protezione della fauna selvatica e per il prelievo venatorio, di tutela e sviluppo del patrimonio ittico, dell’esercizio della pesca, l’attuazione dei piani di abbattimento per il controllo della fauna selvatica, la vigilanza sugli interventi di controllo faunistico, il rilevamento di opere abusive in alveo, l’attività di vigilanza in materia di tutela dell’ambiente e di utilizzo delle acque. Vigilanza e controllo sottolinea l’assessore non verranno dunque meno, ma saranno rafforzate, a tutela del patrimonio faunistico e ambientale dell’Umbria, per il pieno rispetto delle leggi e dei regolamenti nazionali e regionali.

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Riorganizzazione delle Province, nuovo presidio giovedì 26 dei lavoratori a Perugia

Redazione Perugia Online — Tue, 24 Nov 2015 13:09:24 +0000

Perugia. Proseguono le azioni di protesta delle organizzazioni sindacali in merito alla riorganizzazione delle Province di Perugia e Terni. Ad annunciarlo in una nota è la Rsu dell’Ente perugino: “Alcune settimane fa è stato siglato l’accordo tra Regione, Province e organizzazioni sindacali sulla mobilità di 238 unità di personale dipendente. Un accordo necessario che abbiamo condiviso e accompagnato. Ancora risultano però irrisolte molte questioni, che devono essere affrontate per garantire la continuità dei servizi e i livelli occupazionali. Tra queste è grave la situazione dei colleghi della polizia provinciale, inseriti nel portale della mobilità e quindi potenzialmente soggetti a essere un sovrannumero”.

Per questo, dopo l’assemblea di venerdì scorso la Rsu della Provincia di Perugia ha deciso di organizzare un presidio per giovedì 26 novembre sotto la Provincia, a partire dalle ore 9, in concomitanza con la riunione che l’organizzazione sindacale avrà con l’amministrazione del presidente Nando Mismetti sul problema.

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Riorganizzazione delle Province, l’ira dei sindacati: “Rotto il percorso di condivisione”

Redazione Perugia Online — Tue, 17 Nov 2015 14:18:26 +0000

Perugia. Sono trascorse alcune settimane dalla firma dell’accordo che ha definito il passaggio delle funzioni delegate e del personale dalle Province alla Regione e ad alcuni enti regionali. Un accordo importante, che garantisce la ricollocazione di 238 persone. Un accordo, tuttavia, che secondo la Fp Cgil, Fp Cisl e Fpl Uil lascia insolute una serie di questioni. “Vi è innanzitutto ancora incertezza sulla chiusura dei bilanci delle Province, che si deve realizzare entro il 30 novembre. La sostenibilità economica delle Province – hanno fatto notare – è fondamentale per la garanzia della continuità dei servizi e dell’occupazione, pertanto, la risoluzione e la chiusura dei due bilanci è atto fondamentale per garantire certezze ai cittadini e ai lavoratori Ad oggi non abbiamo elementi per dare queste certezze”.

Ieri, inoltre, sono stati caricati nel portale della mobilità i nominativi del personale della polizia provinciale, contro il parere delle Rsu e senza alcun confronto nel tavolo della governance. “Insomma, si è voluto rompere un percorso di condivisione e di collaborazione che aveva portato fino ad oggi a una gestione attenta e consapevole della complessa situazione che attraversano le Province di Perugia e Terni, una situazione tra le più difficili in tutta Italia. Ribadiamo la nostra contrarietà a tale atto unilaterale che riteniamo inaccettabile e anche incomprensibile, oltreché irrispettoso del protocollo firmato solo a luglio scorso, in cui si ribadiva l’obiettivo di ricollocazione di tutto il personale”.

A preoccupare i sindacati è anche il “silenzio rispetto al percorso individuato per la formazione e i centri per l’impiego, servizi fondamentali per i giovani e i cittadini. Chiediamo che si riapra subito il tavolo della governance e si affrontino le questioni aperte con chiarezza e con la massima trasparenza, garantendo omogeneità di interventi nelle due province e omogeneità di trattamenti”.

La nota congiunta di Lega Nord e Movimento 5 Stelle I capigruppo regionali della Lega Nord, Emanuele Fiorini e del Movimento Cinque Stelle, Andrea Liberati, intervengono in merito alla “drammatica situazione in cui versa il corpo di polizia provinciale”, spiegando di essere pronti “a portare la questione all’ordine del giorno dell’Aula, se le rassicurazioni dell’assessore Antonio Bartolini non saranno seguite dai fatti”. Fiorini e Liberati rimarcano che “negli ultimi giorni alle organizzazioni sindacali è stato comunicato che l’Amministrazione provinciale ha inserito nel portale della mobilità tutte le 15 unità di personale che fanno parte del corpo di polizia provinciale di Terni. Analoga prospettiva si profila anche per la polizia provinciale di Perugia. Tale disposizione potrebbe essere la premessa di un futuro incerto per il personale della polizia provinciale, dato che ne metterebbe a rischio la condizione personale, professionale e lavorativa, per non parlare poi delle ricadute che questa scelta produrrebbe sul territorio in termini di tutela ambientale e della flora e fauna”.

Emanuele Fiorini e Andrea Liberati spiegano di essere stati “intenzionati a portare d’urgenza la questione all’ordine del giorno dei lavori dell’Assemblea regionale, ma di aver congelato l’iniziativa a seguito delle notizie diffuse dall’assessore Antonio Bartolini, che ha rassicurato i consiglieri in ordine alle sorti del personale di polizia provinciale, nei cui confronti, in queste ore, il Governo sembra stia provvedendo tramite un emendamento in Finanziaria. Ciò manterrebbe integri i corpi di polizia provinciale dell’Umbria. Dopo tante promesse disattese dalla Regione e dall’Amministrazione statale, ora attendiamo i fatti”.

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Province. Fp Cgil, Fp Cisl e Uil Fpl dell’Umbria: “Un accordo che fa chiarezza. Ora avanti per obiettivo esuberi zero”

Redazione Perugia Online — Fri, 23 Oct 2015 09:26:27 +0000

Regione Umbria. Abbiamo sottoscritto il protocollo per l’individuazione dei criteri utili a definire regole certe per il trasferimento del personale delle Province operante nelle funzioni delegate perché attraverso tale atto: si rende trasparente certo e chiaro il percorso utilizzato per individuare i lavoratori che saranno trasferiti in Regione e negli enti regionali. Si definiscono regole per l’allocazione del personale, ponendo come priorità la funzionalità degli uffici e garantendo quindi il riconoscimento delle professionalità acquisite. Si riconosce il principio della contemporaneità dell’allocazione del personale sia che esso sia trasferito in Regione che negli altri enti regionali. Viene inoltre assicurata la completa copertura finanziaria per il servizio Centro per l’Impiego e assicurata la proroga dei contratti precari fino al 31/12/2016. Così come è assunto l’impegno di una acquisizione di disponibilità ad assunzioni, entro il 30 ottobre, da parte dei Comuni e dell’Anci, una verifica fondamentale per la ricollocazione del personale della polizia provinciale. Infine, per le funzioni oggetto di avvalimento, si rimanda ad una verifica della gestione delle stesse, anch’essa entro il 30 ottobre, in considerazione del percorso parlamentare in atto sulla legge di stabilità e degli emendamenti presentati. L’accordo è frutto della mobilitazione messa in atto dai lavoratori e dello sciopero pienamente riuscito. Fp Cgil, Fp Cisl e Uil Fpl hanno deciso di sottoscriverlo, consapevoli della necessità di concludere una tappa, per dare certezze ad una prima parte del personale, in questo convulso, complicato, e confuso percorso, con un tempo limitatissimo a disposizione. I problemi certo non sono stati tutti risolti, né ad oggi possiamo dire di avere la soluzione per tutti i lavoratori, ma riteniamo fondamentale questo primo traguardo, anche per i lavoratori che continueranno a svolgere le funzioni nell’area vasta e per i bilanci delle due ex Province, che potranno così avere maggiori risorse a disposizione. Continueremo con impegno, e con la massima partecipazione a vigilare affinché l’obiettivo “esuberi zero” sia pienamente raggiunto e perché sia data riconosciuta la professionalità e la dignità di tutti i lavoratori. A tale proposito, riteniamo assolutamente necessaria la sospensione della delibera assunta, proprio in questi giorni, dalla Provincia di Terni, relativa alla convenzione per l’utilizzo di personale di Sviluppumbria a supporto dell’attività del “Progetto Giovani”, ritenendo indispensabile utilizzare appieno le professionalità già presenti nell’ente.

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Provincia: spiragli per l’approvazione del bilancio 2015 e ancora incertezze sul personale

Redazione Perugia Online — Fri, 16 Oct 2015 11:45:26 +0000

Regione Umbria. Il quadro della situazione della Provincia di Perugia muta di giorno in giorno e viene aggiornato di continuo dagli incontri serrati che il presidente Nando Mismetti sta avendo a Roma con i rappresentanti del Governo centrale e con l’Upi nazionale. A riferire sullo stato dell’arte il capo dell’amministrazione intervenuto nella mattinata odierna in Commissione consiliare permanente Bilancio Affari Generali presieduta da Roberto Bertini. Numerose le questioni sul tavolo, ad iniziare dalla chiusura del bilancio 2015 che ancora non è avvenuta ma che potrebbe diventare realtà qualora si approvassero norme che consentano di utilizzare per il bilancio 2015 anche l’avanzo vincolato. Se tale la norma dovesse essere approvata ha spiegato Mismetti -, nonostante la delicata situazione finanziaria dell’Ente sarebbe possibile approvare il bilancio visto il possibile utilizzo di importanti risorse (19 milioni, a fronte di 5 che ne mancano), oggi non utilizzabili, per la spesa corrente. Sul fronte del personale, il capo dell’amministrazione afferma che i numeri generali sono largamente inferiori alle possibilità, ma il percorso è variegato. Nel senso che la data stabilita del 31 ottobre per la definizione del personale in esubero e quello che rimane in capo alla Provincia potrebbe essere soggetta a proroga ma si deve lavorare per un portale della mobilità regionale che smaltisca il personale in eccesso nellambito dei confini locali. Tra le questioni aperte quelle relative alla polizia provinciale e al personale ex Anas. Sul primo punto si registra un impegno da parte dell’Esecutivo a modificare la disciplina relativa alla polizia provinciale e ai Centri per l’Impiego. In particolare per la Polizia provinciale, oltre alla possibilità di individuare un contingente ridotto da mantenere in Provincia per l’esercizio delle funzioni fondamentali si dovrebbe prevedere una possibile “collocazione extra organico” per il restante personale di Polizia soprannumerario: sul punto si resta in attesa di vedere la norma, per capire come questo sia tecnicamente realizzabile. E stato, inoltre, ribadito l’impegno affinché dal 1° gennaio 2016 tutte le spese relative al personale in esubero, che non ha trovato collocazione in altri Enti, siano a carico dello Stato e delle Regioni. Infine, sempre da parte del Governo sembra stia maturando una maggiore consapevolezza circa l’importanza delle Province all’interno della nuova architettura istituzionale degli Enti Locali: il nuovo Ente di Area Vasta dovrà assumere un ruolo chiave quale soggetto intermedio tra Comuni e Regioni nell’articolazione delle autonomie locali. Questo riconoscimento politico generale, di per sé comunque positivo ha concluso Mismetti -, dovrà tuttavia essere accompagnato dai provvedimenti annunciati, volti a garantire la predisposizione dei bilanci (per il 2015 e per le annualità successive) da parte degli Enti di Area Vasta, nonché la conclusione del percorso di riordino delle funzioni, con la ricollocazione del personale coinvolto.

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Province: venerdì è sciopero a Perugia e Terni

Redazione Perugia Online — Wed, 14 Oct 2015 19:46:56 +0000

Regione Umbria. Si avvicina inesorabile la data del 31 ottobre, ultima stabilita per la definizione degli organici delle nuove aree vaste e per la definizione dell’allocazione dei servizi e dei lavoratori delle Province secondo la road map prevista dal governo. Seppure la Regione dell’Umbria è una tra le 7 in Italia ad aver legiferato in materia, ad oggi la situazione per i lavoratori delle Provincie appare complicatissima. Circa 250 lavoratori tra Perugia e Terni non hanno ancora la necessaria collocazione né certezze sul futuro occupazionale. Prendiamo atto del lavoro fatto dalla Regione dell’Umbria e in particolare dall’assessore Bartolini, ma le risorse messe in campo ad oggi lasciano ancora troppi problemi insoluti e sopratutto non garantiscono la continuità del lavoro per tanti lavoratori pubblici che per la prima volta in assoluto rischiano di essere licenziati e di trovarsi disoccupati senza alcuna possibilità di utilizzare misure quali la disoccupazione o la cassa integrazione. Per questi motivi e contro una riforma nazionale che cancella funzioni e posti di lavoro è indetto venerdì 16 ottobre uno sciopero di 2 ore a Perugia e a Terni dei lavoratori delle Province.

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Riorganizzazione delle Province, il 16 ottobre scioperano i dipendenti di Perugia e Terni

Redazione Perugia Online — Tue, 13 Oct 2015 10:58:04 +0000

Tali effetti rischiano di compromettere i già difficili ed incerti processi di riordino istituzionale e di ricollocazione del personale derivanti dalla Legge n. 56/2014 e la L.R. 10/2015”. Al primo punto tra le richieste della Rsu la riallocazione in Regione di tutti i dipendenti delle due Province, assegnati alle funzioni delegate, ovvero 241, secondo la fotografia scattata all’8 aprile 2014, e il veloce completamento del processo di riordino delle stesse funzioni a livello regionale, a cui deve seguire l’attivazione di tutte le procedure di mobilità previste dal decreto, riservandole al personale non collocato nelle suddette funzioni. “I dati forniti dalla Regione non concordano con gli obblighi di completa riallocazione dei 241 dipendenti assegnati alle funzioni delegate – hanno spiegato i rappresentanti sindacali provinciali: infatti si parla di solo 150/181 dipendenti”, da cui scaturirebbe un nucleo di 60-90 unità non ricollocati sulle funzioni non fondamentali.

“L’atto adottato dalla Giunta Regionale del 28 settembre e non ancora pubblicato – si fa inoltre rilevare – non permette di avere un quadro finanziario definito, che indichi se gli stanziamenti siano solo per il 2015 o anche per l’anno 2016”. Altro problema il fatto che ad oggi nessun Comune, nonostante sia richiesto dalla legge, abbia ufficializzato con atti e risorse le disponibilità di posti. Da qui il problema sulla gestione delle funzioni turismo e cultura che la Legge regionale 10/2015 destina ai Comuni o alle Unioni di Comuni. C’è poi tutta la partita ancora da affrontare legata alla Polizia provinciale: 113 agenti a Perugia e 20 a Terni “che la Regione pensa di ricollocare per i due terzi presso i Comuni, lasciando il resto in seno alle Province e quindi a carico dei loro Bilanci, ampliando così il numero dei dipendenti a rischio mobilità”. A ciò si deve aggiungere il personale ex Anas (93 a Perugia e 42 a Terni) per viabilità regionale, che rimane in carico ai bilanci delle Province senza copertura finanziaria. Infine si è fatto il punto sul personale dei Centri per l’impiego, formazione, politiche attive del lavoro: 139 unità tra Perugia e Terni, di cui 55 a tempo determinato con il contratto in scadenza al 31/12/2015, in attesa di definizione del nuovo modello organizzativo dei servizi e delle convenzioni Stato-Regioni. “Non ci accontentiamo più di dichiarazioni di stampa e ipotesi – hanno concluso i sindacati – dal Tavolo di governance di domani si devono tradurre in atti pratici i passaggi da attuare e devono uscire garanzie per i lavoratori”.

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La vertenza delle Province, il 16 ottobre scioperano i dipendenti di Perugia e Terni

Redazione Perugia Online — Mon, 05 Oct 2015 16:50:55 +0000

Regione Umbria. Il personale dipendente della Provincia di Perugia è in stato di agitazione e annuncia, congiuntamente a quello di Terni, uno sciopero di due ore, dalle 12 alle 14, per venerdì 16 ottobre ’15. La notizia è stata fornita questa mattina in conferenza stampa dalla Rsu, indetta alla vigilia di una nuova riunione dell’Osservatorio regionale, “per fare il punto sulla gravissima situazione in cui versa l’Ente”. “L’impossibiltà di approvare il Bilancio nei termini previsti – si legge nella nota diffusa dalle sigle sindacali – oltre a compromettere l’erogazione di servizi già fortemente ridotti a causa delle misure imposte dalla legge di stabilità 2015, disegna uno scenario inedito dagli effetti non prevedibili sia sul versante stipendiale che sul versante dei processi di mobilità del personale. Tali effetti rischiano di compromettere i già difficili ed incerti processi di riordino istituzionale e di ricollocazione del personale derivanti dalla Legge n. 56/2014 e la L.R. 10/2015”. Al primo punto tra le richieste della Rsu la riallocazione in Regione di tutti i dipendenti delle due Province, assegnati alle funzioni delegate, ovvero 241, secondo la fotografia scattata all’8 aprile 2014, e il veloce completamento del processo di riordino delle stesse funzioni a livello regionale, a cui deve seguire l’attivazione di tutte le procedure di mobilità previste dal decreto, riservandole al personale non collocato nelle suddette funzioni. “I dati forniti dalla Regione non concordato con gli obblighi di completa riallocazione dei 241 dipendenti assegnati alle funzioni delegate – hanno spiegato i rappresentanti sindacali provinciali: infatti si parla di solo 150/181 dipendenti”, da cui scaturirebbe un nucleo di 60-90 unità non ricollocati sulle funzioni non fondamentali. “L’atto adottato dalla Giunta Regionale del 28 settembre e non ancora pubblicato – si fa inoltre rilevare – non permette di avere un quadro finanziario definito, che indichi se gli stanziamenti siano solo per il 2015 o anche per l’anno 2016”. Altro problema il fatto che ad oggi nessun Comune, nonostante sia richiesto dalla Legge, abbia ufficializzato con atti e risorse le disponibilità di posti. Da qui il problema sulla gestione delle funzioni turismo e cultura che la Legge regionale 10/2015 destina ai Comuni o alle Unioni di Comuni. C’è poi tutta la partita ancora da affrontare legata alla Polizia provinciale: 113 agenti a Perugia e 20 a Terni “che la Regione pensa di ricollocare per i due terzi presso i Comuni, lasciando il resto in seno alle Province e quindi a carico dei loro Bilanci, ampliando così il numero dei dipendenti a rischio mobilità”. A ciò si deve aggiungere il personale ex Anas (93 a Perugia e 42 a Terni) per viabilità regionale, che rimane in carico ai bilanci delle Province senza copertura finanziaria. Infine si è fatto il punto sul personale dei Centri per l’impiego, formazione, politiche attive del lavoro: 139 unità tra Perugia e Terni, di cui 55 a tempo determinato con il contratto in scadenza al 31/12/2015, in attesa di definizione del nuovo modello organizzativo dei servizi e delle convenzioni Stato-Regioni. “Non ci accontentiamo più di dichiarazioni di stampa e ipotesi – hanno concluso i sindacati – dal Tavolo di governance di domani si devono tradurre in atti pratici i passaggi da attuare e devono uscire garanzie per i lavoratori”.

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Province, Bartolini: “La Regione conferma il suo impegno, disponibili 13 milioni di euro”

Redazione Perugia Online — Sat, 26 Sep 2015 10:59:54 +0000

Regione Umbria. “Abbiamo effettuato una attenta ricognizione delle spese sostenute dalle Province per l’esercizio delle funzioni non fondamentali fino alla data dell’effettivo trasferimento del personale delle funzioni, individuata al 1° dicembre 2015, così come ci eravamo impegnati nel momento della sottoscrizione del Protocollo d’intesa con Province e Organizzazioni sindacali, e questa ricognizione ha quantificato in 6,5 milioni di euro l’entità delle spese da finanziare. Abbiamo anche aggiunto una disponibilità di un milione e mezzo di euro per l’acquisizione di personale da destinare nelle Agenzie e Enti regionali, tenuto conto dell’entità della capacità assunzionale ad oggi acquisita ed inoltre ulteriori cinque milioni di euro per il personale da destinare ai Centri per l’impiego. Un totale insomma di circa tredici milioni di euro. Più di così la Regione non può andare. Non si può chiedere di più (le province hanno indicato necessità complessive per circa 19 milioni, circa 12 milioni di euro per quanto riguarda il personale della Provincia di Perugia e 7 milioni circa di euro per il personale della Provincia di Terni), perché il “di più” è stato già raggiunto con grande difficoltà a carico del bilancio regionale – ha sottolineato l’assessore – e perché non possiamo caricarci di spese e personale che non competono alla Regione. Peraltro la Regione Umbria, in proporzione agli abitanti ed al territorio, è tra quelle che hanno impegnato più fondi rispetto alle altre regioni italiane”. L’assessore regionale alle riforme Antonio Bartolini riassume in questo modo l’esito della riunione dell’Osservatorio regionale che si è svolta nella sede del Broletto a Perugia per discutere sullo stato di attuazione della Legge Regionale 10 del 2015 in merito al riordino delle funzioni amministrative e della riallocazione del personale delle Province. Erano presenti all’incontro, insieme all’assessore Bartolini, i presidenti delle Province di Perugia e Terni, Nando Mismetti e Leopoldo Di Girolamo, ed i rappresentanti di Anci Umbria, Marcello Nasini e Silvio Ranieri. “Abbiamo voluto convocare questo incontro – ha aggiunto l’assessore – alla vigilia della riunione della Giunta regionale prevista per l’inizio della prossima settimana che ha all’ordine del giorno i provvedimenti amministrativi ed economici riguardanti le Province, nonché i criteri di mobilità del personale individuando un “macrocriterio” che consiste nella professionalità maturata e un criterio personale individuato dall’eccedenza dei carichi familiari e età anagrafica. Tra l’altro – ha proseguito Bartolini – per la particolare anomalia di tale mobilità, non si procederà ai colloqui in quanto il personale che sarà riallocato sta già svolgendo le funzioni che andrà a ricoprire”. Per quanto riguarda i Centri per l’impiego invece l’assessore ha comunicato che “il Ministero del Lavoro sta ancora predisponendo la bozza del protocollo d’intesa e dunque bisognerà attendere. Proprio per questo motivo abbiamo accolto positivamente la proposta arrivata da Anci Umbria secondo cui i Comuni, che hanno notevole necessità di personale, potrebbero predisporre un piano triennale di pensionamenti e utilizzare, nel frattempo, il personale in esubero delle Province in comando o nelle altre forme consentite. Per questo motivo abbiamo costituito un tavolo tecnico in seno all’Osservatorio composto da rappresentanti di Regione, Provincia e ANCI per poter riportare, al prossimo incontro, le risultanze di tale proposta. Così come verificheremo i dati economici che le Province ci hanno presentato. La Regione infatti – ha concluso Bartolini – sta seguendo con molta attenzione questo processo di riforma che non è limitato soltanto al personale ed alle funzioni che dalla Province debbono trasferirsi alla Regione ma riguarda anche funzioni e competenze dello Stato e dei Comuni. E su questo eserciteremo per intero il nostro ruolo di raccordo e di coordinamento a sostegno delle Province e a garanzia dei servizi per i cittadini”.

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Riforma Province, tutelare i lavoratori

Redazione Perugia Online — Sat, 26 Sep 2015 11:32:39 +0000

Regione Umbria. L’atto richiama l’attenzione sulle “problematiche economiche e finanziarie e sul rischio per i lavoratori dei due enti”. In particolare i consiglieri regionali di maggioranza chiedono alla Giunta “con quali modalità organizzative la Regione intenda dar seguito alla convenzione siglata con il Ministero del Lavoro nell’ambito della riforma dei centri per l’impiego con il decreto legge ‘Enti territoriali’ ed con il decreto legislativo attuativo del Jobs Act sulle politiche attive del lavoro”.
Per i consiglieri “serve, infatti, dare continuità a servizi che si sono
dimostrati efficaci e di qualità e che, in questi anni, hanno visto una
crescita esponenziale dell’utenza e l’attribuzione di nuove funzioni: basti pensare alla gestione degli ammortizzatori sociali in deroga, al progetto ‘Garanzia giovani’, nonché alle nuove funzioni assegnate dal Jobs Act e dal piano operativo regionale in materia di lavoro e politiche attive”. Si intende chiedere, inoltre, all’Esecutivo di Palazzo Donini “come verranno garantite le professionalità presenti nelle Province. Il problema principale riguarda i lavoratori a tempo determinato i cui contratti scadono il 31 dicembre 2015, sui quali la Regione si era impegnata ad attivarsi per la
prosecuzione dei rapporti di lavoro in ordine ad una successiva
stabilizzazione, nell’ambito del protocollo di intesa siglato nel tavolo
istituzionale con province e parti sociali”.
Chiacchieroni, Rometti, Biancarelli e Solinas auspicano, infine, “che, in funzione del recente accordo Stato-Regioni sulla creazione delle agenzie regionali per il lavoro, si proceda, come già attuato da altre regioni, alla sollecita costituzione dell’Agenzia per il lavoro dell’Umbria, al fine di mettere in campo un moderno strumento di supporto al problema della disoccupazione regionale. L’ipotesi di mantenere i Centri per l’impiego per ulteriori annualità presso le Province andrebbe in contraddizione con i fondamenti della legge Del Rio e rappresenterebbe un ritardo rispetto alle altre regioni. La questione – concludono – non può essere affrontata in termini ragionieristici e di bilancio ma richiede una serie di analisi politica e di prospettiva strategica”.

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Pacchetto Province, verso la stretta finale

Redazione Perugia Online — Fri, 18 Sep 2015 09:59:27 +0000

Regione Umbria. Lunedì 28 settembre la Giunta regionale approverà tutto il pacchetto province, come da impegni presi con il protocollo d’intesa stipulato con le amministrazioni interessate, le organizzazioni sindacali, Anci ed Upi. La presidente della Regione Umbria Catiuscia Marini e l’assessore alle riforme Antonio Bartolini, in maniera molto netta, annunciano che la Regione manterrà tutti gli impegni presi e nei tempi previsti sulla riforma delle province, sul trasferimento del personale e del patrimonio, così come individuato in sede di intesa. In queste settimane si sta svolgendo un lavoro tecnico e politico molto intenso e serrato comè giusto che sia affermano Marini e Bartolini visto che è in ballo il futuro di centinaia di lavoratori, di famiglie e soprattutto dei servizi che debbono essere garantiti alla collettività. Abbiamo trovato le risorse necessarie e quindi non cè nessun pericolo che il nostro impegno possa essere messo in discussione. Il Protocollo d’intesa infatti prevedeva che, entro il mese di settembre, la Giunta regionale provvedesse ad adottare un piano di riassetto organizzativo tenendo conto dell’assegnazione del personale delle province e a reperire le ulteriori risorse necessarie, oltre quelle già stanziate nel bilancio regionale 2015, per il finanziamento dell’esercizio delle funzioni già conferite alla Province e riallocate in capo alla Regione.

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Riordino delle Province, Guasticchi (Pd): “Confermare ed integrare gli sportelli decentrati”

Redazione Perugia Online — Fri, 11 Sep 2015 09:05:29 +0000

Perugia. “Gli uffici provinciali decentrati sul territorio non vanno smantellati o depotenziati, ma confermati e integrati attraverso il processo di riorganizzazione di funzioni e personale previsto dalla riforma Del Rio. Professionalità e risorse umane che fino ad ora hanno garantito l’espletamento di importanti servizi sul territorio evitando ai cittadini inutili e costosi spostamenti, debbono continuare ad operare nei vari comprensori delle due province integrandosi con gli altri dipendenti di Regione e Comuni per garantire prestazioni in grado di soddisfare le esigenze
della collettività”. È quanto dichiarato dal consigliere regionale del Pd Marco Vinicio Guasticchi (vicepresidente dell’Assemblea legislativa) che plaude al processo di riorganizzazione portato avanti dai due presidenti delle Province di Perugia e Terni, Mismetti e Di Girolamo.

Guasticchi invita quindi la Giunta regionale ed in particolare l’assessore regionale Antonio Bartolini a “considerare, nel progetto complessivo di riordino di funzioni e servizi, il decentramento amministrativo diffuso e articolato sul territorio come una risorsa da valorizzare. Gli sportelli polifunzionali – conclude Guasticchi – costituiscono un patrimonio umano e di professionalità che dovrà far parte a pieno titolo del futuro modello di pubblica amministrazione che va incontro al cittadino e lo fa sentire al centro del cambiamento e del nuovo modo di gestire servizi pubblici e funzioni”.

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Province, Mismetti presidente dell’Upi regionale

Redazione Perugia Online — Mon, 23 Mar 2015 13:58:50 +0000

Perugia. L’assemblea generale dell’Upi regionale ha eletto il presidente della Provincia di Perugia, Nando Mismetti, presidente dell’Upi regionale. In qualità di vice è stato designato il presidente della Provincia di Terni Leopoldo Di Girolamo e la consigliera del Consiglio Provinciale di Terni, Manuela Beltrame (Lista Provincia Civica).

Nomine – Durante l’assemblea generale dell’Upi regionale sono stati nominati quali membri della Commissione che predisporrà il Nuovo Statuto adeguato alla Legge 56/2014, i consiglieri della Provincia di Terni, Riccardo Maraga (Lista Democratici, Progressisti e Riformisti), Sergio Bruschini (Lista Provincia Civica) e i consiglieri della Provincia di Perugia, Floriano Pizzichini (Gruppo Misto), Erika Borghesi (Lista Provincia Democratica Riformista)) e Roberto Bertini (Lista Provincia Democratica Riformista). Nella medesima seduta sono stati designati, quali rappresentanti dell’UPI Nazionale, il Consigliere della Provincia di Terni, Leonardo Grimani (Lista Democratici, Progressisti e Riformisti), i consiglieri della Provincia di Perugia, Floriano Pizzichini (Gruppo Misto) e Erika Borghesi (Lista Provincia Democratica Riformista).

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